Code d'éthique

Chaque employé chez GIS Aqua doit se conformer au code d’éthique; et toute violation engendrera des conséquences juridiques. Voici notre éthique commerciale:

  • Protéger les intérêts de l’entreprise
  • Le respect des propriétés et des informations confidentielles
  • Prévenir l’utilisation abusive d’informations privilégiées
  • Fournir des informations réelles et en toute transparence au public
  • Tenir des livres et des registres précis
  • Créer un environnement de travail sain et serein
  • Traiter chacun avec respect et dignité

L’objectif de GIS Aqua est de surpasser la concurrence en toute transparence et ce via de meilleures performances. Le devoir de chaque employé est de préserver le meilleur intérêt des clients de l’entreprise et de traiter équitablement les fournisseurs, les concurrents et tout autre individu.

Notre compagnie attend de tous ses employés qu’ils exécutent leurs missions avec honnêteté, équité et transparence et qu’ils agissent en toute circonstance dans l’intérêt de la société. Toute activité ou association en dehors de la compagnie est strictement interdite.

Les contributions à des fonctionnaires de l’Etat, susceptibles d’influencer l’octroi du financement d’un marché municipal pour l’entreprise ou le maintien de ce marché sont interdites. La fraude et la corruption sont non seulement illégales mais aussi contraires à la déontologie et à l’éthique. Elles sont préjudiciables à toute société ou organisation.

Les cadeaux et les divertissements pourraient être interprétés comme influençant le jugement des employés dans les transactions d’affaire. Nos employés et les membres de leurs familles ne peuvent accepter des cadeaux ou des faveurs spéciales de toute personne ou organisation avec laquelle la société a une relation d’affaires actuelle ou potentielle. Les seuls cadeaux qui peuvent être acceptés sont des cadeaux occasionnels d’une valeur nominale modeste et pas en cash.